Nº de Páginas: 272
Sobre a obra:
40 Ferramentas de Team Coaching de diferentes orientações internacionais
“A diferença entre o que fazemos e o que podemos fazer resolverá a maioria dos problemas mundiais”
Mahatma Gandhi
No mundo atual, o trabalho em equipa e a cooperação não são uma opção! São fatores críticos para a sustentabilidade humana, económica e ambiental.
Sendo o Team Coaching o processo com maior capacidade de transformação das Equipas e das Organizações, é vital clarificar em que consiste e que dinâmicas exige.
Dando seguimento ao conceito inovador e pragmático que utilizaram no livro Ferramentas de Coaching, os autores oferecem agora ao mercado um conjunto diversificado de Ferramentas de Team Coaching que respondem às necessidades de DESENVOLVIMENTO DAS EQUIPAS e à mobilização da sua INTELIGÊNCIA COLETIVA.
Este livro destina-se a Profissionais de Coaching, Líderes de Equipas, Especialistas em Capital Humano e Gestão de Talentos, Psicólogos, Treinadores, Mundo Académico e a todos os interessados no desenvolvimento de equipas.
Um livro pragmático, pedagógico e multifuncional, assente em práticas de Team Coaching efetivas e inovadoras, operacionalizadas e testadas pelos autores com equipas de contextos organizacionais diversificados e altamente competitivos, nacionais e multinacionais.
Inclui ainda um pequeno glossário com correspondência de termos em português europeu e português do Brasil.
Sobre autor:
João Alberto Catalão - Reputado especialista em Negociação e Coaching, tem formação superior em várias áreas como Gestão de Marketing, Filosofia, Psicologia e Direito Comercial, entre outras. É Master em Coaching, Coach e Mentor Coach. Cofundador e membro da administração de empresas como YouUp – The Coaching Company, INV, entre outras. É professor em Business Schools nacionais e internacionais, mentor de incubadoras e Speaker Internacional. Criador e cocriador de diversos conceitos de desenvolvimento pessoal e profissional. Autor e coautor de vários livros, entre os quais “Ferramentas de Coaching” e “Negociar e Vender” editados pela LIDEL. Diretor da revista DO it! – Vendas & Negociação.
Ana Teresa Peni - Master em Coaching, Coach, Mentor Coach, é também formadora e supervisora de Coaches. Psicóloga Social e das Organizações e Mestre em Psicologia. Tem formação em Negociações Complexas, e é Cofundadora e membro da administração de empresas como YouUp – The Coaching Company, INV, entre outras. Docente de ensino superior e formadora em Coaching, liderança e soft skills. Cria também projetos inovadores de desenvolvimento pessoal e profissional. Autora e coautora de vários livros, entre os quais “Ferramentas de Coaching” e “Negociar e Vender” editados pela LIDEL. Publisher da revista DO it! – Vendas & Negociação.
Imprensa:
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